Skip to main content
Atlasīt pēc reģiona

Kā panākt, lai vairāk nekā tūkstotis darbinieku ražošanas uzņēmumā strādātu vēl efektīvāk? AS “Valmieras stikla šķiedra” atbildi meklē mācībās, izmantojot Latvijas Digitālā akseleratora piedāvātās apmācības un LEAN principus, lai ikdienas darbu padarītu gudrāku un sakārtotāku.

 

“Valmieras stikla šķiedra” ir viens no vadošajiem stikla šķiedras un tās produktu ražotājiem Baltijā. Uzņēmums aktīvi eksportē savu produkciju uz daudziem pasaules tirgiem. Ņemot vērā lielo darbinieku skaitu, ikviens procesu uzlabojums sniedz taustāmu rezultātu.

 

“Svarīga daļa no mūsu attīstības ir arī LEAN principi – šobrīd aktīvi strādājam pie darba vietu sakārtošanas un LEAN procesu ieviešanas”, stāsta uzņēmuma personāla direktore Dace Purmale. Latvijas Digitālā akseleratora apmācībās piedalījušies un vēl plāno piedalīties ap 80 darbiniekiem.

Reklāma

“Saņemot ziņu par iespēju mācīties ar 100% līdzfinansējumu, mēs šo iespēju izmantojām. Nosūtījām visiem darbiniekiem informāciju par pieejamajām mācību programmām un aicinājām pieteikties. Atsaucība bija ļoti liela,” norāda Dace Purmale. Viņa uzsver, ka mācības bija lieliska iespēja darbiniekiem apgūt LEAN principus, lai ikdienā strādātu gudrāk un efektīvāk.

Darbinieks rūpnīcā strādā pie dzijas spolēšanas iekārtas, valkājot oranžu darba apģērbu un austiņas.

Reklāma
“Šajos kursos māca par ļoti daudz dažādiem rīkiem, kurus ikdienā izmantot. Tu kļūsti efektīvāks un produktīvāks.”

Rindā sakārtotas lielas dzijas spoles tekstilrūpnīcā.

Reklāma

“Šajos kursos māca par ļoti daudz dažādiem rīkiem, kurus ikdienā izmantot. Kā uzlabot savu ikdienas efektivitāti, ražošanu, jo šis ir ražošanas uzņēmums. Tu kļūsti efektīvāks un produktīvāks,” tā par savu pieredzi, apgūstot Latvijas Digitālā akseleratora piedāvātos kursus, stāsta AS “Valmieras stikla šķiedra” darbinieks Kristaps Veicmanis.

 

“Mācības – tā tiešām ir investīcija darbiniekos. Tā ir arī motivācija, kas dod pēc tam tādu degsmi un spēku darbiniekiem attīstīties un līdz ar to arī uzņēmumam,” uzsver Dace Purmale.

 

Līdz 2026. gada vidum vairāk nekā 950 uzņēmumiem Latvijā ir iespēja piedalīties Latvijas Digitālā akseleratora īstenotajās apmācībās. Projekts tiek finansēts no Eiropas Savienības un tā mērķis ir veicināt uzņēmumu digitālo transformāciju un attīstīt darbinieku digitālās prasmes.

Mācību virzieni:
  • Mākslīgā intelekta instrumenti uzņēmējdarbībā;

  • Datu analīze un informācijas vizualizācija;

  • Digitālās transformācijas vadība;

  • Kiberdrošība;

  • Uzņēmuma procesu vadība;

  • E-komercijas izstrāde un starptautiskā integrācija.
Reklāma

Plašāka informācija un pieteikšanās projektam: www.digitallatvia.lv/digital-latvia

Projekta mērķa grupa ir Latvijas Republikā reģistrēti sīkie (mikro), mazie, vidējie un lielie komersanti, kas vērsušies Latvijas Digitālajā akseleratorā digitālā brieduma novērtēšanai un atbilstoši saņemtajiem ieteikumiem īsteno nepieciešamos mācību pasākumus darbinieku prasmju paaugstināšanai.

Līdzfinansē Eiropas Savienība. Projekts “Digitālo prasmju attīstība jaunu produktu un tehnoloģiju attīstībai Latvijas komersantos”.

Līguma Nr. 2.3.1.2.i.0/1/24/I/CFLA/002.

Finansē Eiropas Savienība un Eiropas Savienība – NextGenerationEU. Tomēr paustie uzskati un viedokļi ir tikai autora(-u) uzskati un viedokļi un ne vienmēr atspoguļo Eiropas Savienības vai Eiropas Komisijas uzskatus un viedokļus. Par tiem nav atbildīga ne Eiropas Savienība, ne Eiropas Komisija.

Latvijas Digitālais akselerators

Saistītās birkas